2022年1月15日江北区事业单位招聘考试《管理基础知识》试题

61、下列选项中，哪一项是因企业内部条件变化导致计划修正的原因（    ）。

A.行业标准修订

B.个人生产效率下降

C.应付法律诉讼

D.自动化程度提高

62、创新作为一个“经济”概念，不单指科学技术上的发明创造，更重要的是指把已发明的科学技术引入企业中，形成（    ）。

A.生产能力

B.竞争优势

C.组织变革

D.思想共识

63、“领导必须具备坚强的求生存的意志力，要有‘居安思危’的思想，不拔的意志”，该论述是下列哪位思想家的观点（    ）。

A.色诺芬

B.亚当・斯密

C.孔子

D.马基埃维利

64、下列描述中，哪一条不符合X理论对人性的假设（    ）。

A.懒惰是人的天性

B.人们容易被煽动或被欺骗

C.只有领导人才主动承担责任

D.以自我为中心，但又宁愿被人领导

65、从组织建立的规范化程度划分，下列哪类组织属于“非正式组织”（    ）。

A.某高校学生会

B.病友互助会

C.“金砖”国家组织

D.独立调查记者

66、采用“三分法”对公共部门的管理工具进行分类，其内容不包括（    ）。

A.管制性工具

B.政策激励工具

C.命令性工具

D.信息转移工具

67、产业革命后，资本主义生产在技术上转向（    ），从而在经济上大大加快了资本集中的进程。

A.机器化大生产

B.新兴经济领域

C.国际协作分工

D.创造剩余价值

68、下列哪种类型的领导风格，在实际管理中效果是最好的（    ）。

A.低结构，高关怀

B.高结构，高关怀

C.低结构，低关怀

D.高结构，低关怀

69、下列有关“机械组织”和“有机式组织”的描述，不正确的是（    ）。

A.前者封闭性好、适应性差

B.后者权力来源于知识和专门特长

C.两者都有明确的上、下级关系

D.前者职责对应于职位或角色

70、现代企业组织中，如股东和管理者之间形成的关系，实质上可看作为（  ）。

A.监督

B.管理

C.聘用

D.契约

三、多项选择题

71、在我国，下列哪类组织（或个人）具有授权于政府进行公共管理的特点（    ）。

A.某城市照明中心

B.重庆市律师协会

C.某职业介绍所法人

D.房地产估价公司

72、进行职位分析时如果不遵循职权相符（一致），集权与分权平衡等原则，可能导致的结果是（    ）。

A.职位不足

B.权责不分

C.效率低下

D.职位过剩

73、要使一个好的方案得到实施，且具有良好的可行性，离不开下列哪些因素（    ）。

A.领导力

B.人力

C.执行力

D.财力

74、以书面文字为媒介进行的沟通，具体有（    ）。

A.电子邮件

B.私人往来书信

C.公开发布的通知

D.出版的刊物

75、企业管理作为现代社会管理的一种类型，其特点包括（    ）。

A.目标相对单一

B.具有典型的经济理性

C.有较强的竞争性

D.权力源于生产资料所有权